Lubię swoją pracę

with Brak komentarzy

Czy, jak Szwedzi, lubisz swoją pracę? Czytałam ostatnio książkę „Szwedzi. Ciepło na Północy” Katarzyny Molędy i aż się zatrzymałam na fragmencie, gdzie autorka pisze, że Szwedzi generalnie lubią chodzić do pracy. Po prostu lubią swoją pracę. Dlaczego? Bo „(…) krytyka … Czytaj więcej

Self-Reg

with Brak komentarzy

Jak sobie radzić z emocjami w trudnych czasach? Gdy z telewizji, radia, gazet wylewają się negatywne informacje, budzące strach i niepokój? Zarażamy się emocjami innych osób. Bardzo łatwo jest nawzajem się „nakręcić”, ponieważ pod wpływem czyjegoś gniewu czy złości automatycznie … Czytaj więcej

Buntownicy

with Brak komentarzy

Bardzo lubię znajdować potwierdzenie, że narzędzia coachingowe, które stosuję, NAPRAWDĘ działają. Polecam lekturę książki Adama Granta „Buntownicy. Kreatywni liderzy zmieniają świat” . Tam, w rozdziale „Kreatywna destrukcja” można przeczytać, że wyróżnikiem oryginalności jest niezgoda na tzw. domyślne ustawienia (lub, jak … Czytaj więcej

Powerful – budowanie kultury organizacyjnej

with Brak komentarzy

Wewnętrzna motywacja versus zewnętrzne nagrody, benefity, bonusy etc… W błyskotliwej książce „Powerful” Patty McCord (szefowa HR w Netflix) bezlitośnie wyśmiewa tradycyjne narzędzia HR-owe, które w zamyśle mają budować zaangażowanie oraz „empowerment” u pracowników. To nie jest tak, że pracownika trzeba … Czytaj więcej

1 2 3